New Relic Named a Top Workplace by The Oregonian and Portland Monthly Magazine
Two Portland-Based Publications Honoring Innovative Cultures That Foster Employee Happiness and Productivity
New Relic, Inc.the software analytics platform company, announced today that it has been ranked number seven out of 50 small employers in “The Oregonian Top Workplaces,” a listing of the best places to work in the Oregon and Southwest Washington region, and has been featured in the Portland Monthly Magazine in its story about Portland’s Innovative Offices.
The Oregonian’s Top Workplaces list is based upon employee survey results and honors companies with reputable, positive work environments based on the notion that happy employees are productive employees. The Portland Monthly Magazine highlighted 10 employers in the city with innovative cultures and workspaces.
Since New Relic’s inception in 2008, the company has been committed to building a company culture that allows employees to do their best work. With that in mind, the Portland office was uniquely designed and organized to fit the needs of the company’s agile engineers.
"New Relic is committed to a culture of creativity and collaboration, where we celebrate teams -- and not simply individuals," said Lew Cirne, founder and CEO of New Relic. "We know that building a strong company culture -- one which rewards innovation and allows for real work/life balance -- is a critical part of our path to success. We are honored to be recognized for our work in this area."
Online Resources
- For complete ranking of Oregonian Top Workplaces, click here.
- Check out the video by Portland Monthly Magazine here.
- Learn more about New Relic collaborative culture and office design philosophy in our blog.
À propos de New Relic
En tant que leader de l'observabilité, New Relic permet aux ingénieurs d'avoir une approche data-driven de la planification, du développement, du déploiement et de l'exécution d'excellents logiciels. New Relic propose la seule plateforme uniformisée qui permet aux ingénieurs d'obtenir toutes les données télémétriques (métriques, événements, logs et traces) avec les puissants outils d'analyse full‑stack pour aider les ingénieurs à donner le meilleur d'eux‑mêmes en s'appuyant sur des données et non sur des opinions. Le modèle de tarification intuitif et prévisible de New Relic est le premier du secteur à être basé sur la consommation, ce qui permet aux ingénieurs d'obtenir plus de leur investissement en les aidant à améliorer la planification des différents cycles, les taux d'échecs des modifications, la fréquence de publication des nouvelles versions et les temps moyens de résolution des problèmes. Tous ces avantages aident les meilleures marques au monde, dont Adidas Runtastic, Australia Post, Banco Inter, Chegg, GoTo Group, La Croix‑Rouge américaine, Ryanair, Sainsbury’s, Signify Health, TopGolf et World Fuel Services (WFS) à améliorer les temps de disponibilité et la fiabilité, à stimuler l'efficacité opérationnelle et à assurer une expérience client exceptionnelle, ce qui encourage l'innovation et la croissance. www.newrelic.com.